保利地产招聘学历要求

保利地产招聘学历要求

保利地产是一家知名的地产开发企业，对于招聘岗位的学历要求较为严格。根据分析，保利地产的学历要求主要分为以下三个方面：身高要求、财务类要求和经验要求。

1. 身高要求：

男性应具备175cm以上的身高；

女性应具备163cm以上的身高。

2. 财务类要求：

学历要求为本科，专业方向包括会计学、会计电算化、经济学等财会专业；

持有会计证书，熟悉财会专业知识和实务；

熟悉***财务、会计和税收政策和法规；

具备熟练操作财务软件和电算化能力。

3. 经验要求：

对于经验要求，根据统计结果，保利地产招聘岗位的经验分布主要集中在1-3年和3-5年之间，各占50%。

根据以上分析结果可知，保利地产的招聘学历要求主要以身高和专业能力为主，并对财务类岗位有较高的要求。同时，对于工作经验方面，1-3年和3-5年之间的经验是更为理想的。

1. 学历要求总结：

保利发展招聘要求学历不限，其中占比59%；

大专学历占比21%；

本科学历占比19%；

中技学历占比2%；

高中学历占比2%。

2. 保利地产招聘经验要求：

经验要求主要集中在1-3年和3-5年之间，占比均为50%。

3. 专业知识基础和实习经历的考虑：

如果本身所学专业不符合岗位要求，但对该岗位很感兴趣并具备一定的专业知识基础或实习经历，投递简历仍有机会被考虑。

4. 薪酬管理制度：

保利地产的薪酬管理制度对于员工的学历有一定的重视，双985学历更有竞争力。

5. 地区招聘：

保利地产在机电设计、土木工程师、长租公寓运营、招标采购等岗位上有大量的招聘需求。

6. 特定岗位要求：

成本控制经理岗位要求土建工程、造价、预算等相关专业本科以上学历，并需要具备五年以上成本控制与管理工作经验和领导能力、沟通和协调能力；

市场营销岗位要求市场营销、广告、新闻传播等大学本科及以上学历，以及五年以上房地产企业营销策划经验和良好的市场分析、策划、方案和沟通能力。

以上是对保利地产招聘学历要求的一些总结和分析。在竞争激烈的就业市场中，掌握企业的招聘要求和趋势对于求职者来说是至关重要的。希望小编能对求职者了解保利地产招聘学历要求提供一定的指导和帮助。